9 janvier 2018 Christine

L’excellence par la bienveillance – Spécial Manager

 

Spécial Leadership reboosté !

 

Vos Managers rencontrent des situations difficiles dans leurs équipes et ils se sentent démunis ?
Ils ont de la difficulté à affirmer leur leadership ?

Ils n’arrivent plus à motiver leurs troupes et font face à beaucoup de résistances aux changements ?

Si vous avez répondu OUI à l’une de ces questions, cette formation est pour votre collaborateur
et peut-être pour vous aussi ?

 

Objectifs :

Incarner

  • Incarner les valeurs du Manager alignées sur celles de son organisation ;
  • Choisir les attitudes relationnelles porteuses de performance ;
  • Mieux affirmer son leadership en communiquant avec assertivité ;
  • Pratiquer la communication bienveillante.

Coacher

  • Apprendre à écouter vraiment pour comprendre : l’art de l’écoute active ;
  • Devenir Manager Coach en apprenant l’art du questionnement ;
  • Passer du « faire » au « faire faire » ;
  • Manager par le Sens lorsque le « Quoi » et le « Comment » ne suffisent pas ;
  • Motiver individuellement et collectivement ;
  • S’adapter à ses collaborateurs quelles que soient leurs origines, leurs générations et leurs personnalités.

Se positionner

  • Dire non avec bienveillance et fermeté ;
  • Gérer sereinement les situations complexe.

Accompagner

  • Mieux gérer ses émotions pour mieux accompagner les résistances aux changements ;
  • Accompagner les réactions émotionnelles de ses collaborateurs avec empathie ;
  • Prévenir le Burn Out de ses collaborateurs ;
  • Transformer la délégation en levier de motivation.

Se préserver

  • Prendre soin de son équilibre et prévenir le Burn Out du Manager ;
  • Trouver son équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.

 

A CŒUR BATTANT

TOUT EST POSSIBLE ! 

Toutes les formations A COEUR BATTANT sont référencées Datadock  

                                 

         

      

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